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百日安全无事故活动总结

时间:2022-11-13 08:28:54 百日安全 我要投稿

百日安全无事故活动总结

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够给人努力工作的动力,让我们一起认真地写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是小编为大家收集的百日安全无事故活动总结,欢迎大家分享。

百日安全无事故活动总结

百日安全无事故活动总结1

  根据四川省交通厅关于“百日安全生产活动”的相关通知,为扎实开展“安全生产年”活动开好头,起好步,确保安全生产形势稳定,本着最大限度地控制安全生产事故,杜绝重特大安全生产事故的发生,我合同段自20xx年x月至20xx年x月,认真开展了“百安活动”,分别检查了工地现场、生活区、办公区、材料库房、油库等处,排除安全隐患4项,确保了安全生产工作形势平稳。现将“百安活动”工作情况总结如下:

  一、认真开展“百日安全生产活动”

  积极组织安全生产大检查我合同段成立了以项目经理为组长的“百日安全生产活动”领导小组。于12月x日召开了“安全生产工作会”,要求项目部全体职工进一步提高安全意识,加大安全巡查力度,积极组织安全生产检查并结合自查自纠工作,进一步消除施工现场安全隐患,严防大小事故发生。

  二、开展安全生产隐患排查整改,落实安全生产责任制

  我合同段及时将“百日安全活动”方案下发各施工队,并组织开展了安全生产隐患排查工作:

  1、着重对预制梁场、架桥机以及不良地质区域的隧道施工进行了细致排查,及时排查出施工现场材料堆放混乱、消防器材不到位等

  安全隐患2个,整改2个,补充了安全生产警示标识,对作业人员进行了安全生产教育;

  2、对项目部以及工地的生活区、办公区进行了检查,查出私接电线隐患1个,并及时进行了整改,对员工合施工人员进行了安全知识普及和节前教育,突出抓好防、防酒后闹事和防意外事故等工作,严防火灾和食物中毒等事故的发生;

  3、对水泥库房、空压机房及其他材料堆场进行了检查,查出水泥库房临时用电线路老化的隐患,及时更换了线路,排除了隐患;

  4、对炸药库房炸材的存放、消防合安保工作进行了检查,炸材存放规整并符合要求、消防用沙、水及灭火器到位,监控系统运行良好。

  三、今后工作措施

  1、切实加强安全生产宣传教育,巩固“百日安全生产活动”成果,继续提高施工人员的安全生产意识;

  2、坚持严格值班值守制度,确保信息畅通,做好必要的应急抢险救援准备工作。

  我合同段在今后的工作中将进一步加大安全生产工作的力度,重点防范高空作业、T梁架设、隧道溶洞处治等高危作业中可能出现的安全问题,为安全生产工作顺利进行继续努力。

百日安全无事故活动总结2

  自20xx年10月27日天津分公司关于开展“百日安全无事故竞赛活动”后,支队HSE管理委员会和支队领导马上根据文件精神结合支队的具体情况,制定了“消防支队百日安全无事故竞赛活动方案”,该方案明确了活动主题、活动目标、活动的具体实施。

  1、“百日安全无事故竞赛活动”准备阶段

  针对支队具体的实际情况制定、建立了消防支队“百日安全无事故”竞赛活动方案,结合支队方案对各个部门也做了具体的要求,有计划、有记录痕迹、有阶段性小结。支队成立了领导小组并将小组人员进行了详细的分工,做到了分工明确、责任到人。同时支队各个部门根据支队方案的要求把本部门的活动方案和部门竞赛领导小组人员名单一并上报支队装备科,支队安全例会要求安全管理部门按照阶段进行检查,检查情况做为对各个部门的考核结果。支队对此项活动非常重视,在行政例会再次强调百日安全活动要有始有终。

  2、“百日安全无事故竞赛活动”宣传阶段

  活动开展期间,正值我们天津石化历史上任务艰巨、充满挑战的时期,更是团结拼搏、决战决胜、收获希望的一年。结合“百日安全无事故竞赛活动”各部门组织召开了百日安全无事故动员大会,并利用各种形式把“百日安全无事故”竞赛活动精神传达到每个干部、职工、战士。

  3、安全生产大讨论阶段

  各部门进行专题讨论会,通过讨论大家一致认为要保证安全必须做好以下三方面:

  1)具有一定的业务水平和能力。

  2)有较高的安全生产意识。

  3)具有较强的责任心。

  会后各部门针对岗位的实际情况认真查找了自己身边存在的问题,并且统计成为数字形成文字上报支队装备科。

  安全问题是我们大家共同的事情,只有大家从思想上高度重视安全,遵守国家的法律法规和公司的各项规章制度,杜绝“三违”现象和“低标准、老毛病、坏习惯”才能保证我们的安全生产。

  4、百日安全无事故竞赛活动支队开展的工作

  支队根据自身特点,围绕公司大项目开车准备以及开车后的稳定运行等消防安全开展工作。一是在训练工作中,活动小组根据冬季的实际情况,增强了体能与智能能训练为主的训练模式,体能训练严格按照支队体能训练大纲进行。智能训练以消防业务手册、一口清、活地图、器材三会等教材进行理论学习和考核。通过学习教育和培训,把学到的指示充分运用到了冬季岗位练兵中来。支队结合当前装置开车后,责任区装置、罐区增多和罐区油罐、球罐储存介质等特点,苦练精兵。借鉴国内外油罐、球罐灭火实例、消防科研成果和实战经验体会,充分运用到了实践去,并根据油罐、球罐、管道及设备的燃烧泄漏等特点和灭火战法以及灭火作战当中的消防安全注意事项等多次下现场进行了深入研讨,反复演练,取得了良好的效果,并在几次灭火战斗中得到了体现。二是为了提高支队驾驶员的业务技能,提高交通安全系数,支队主管车辆人员对驾驶员进行了培训,培训内容包括交通常识、行车安全、车辆操作和灭火系统操纵的熟悉。

  为了充分保证消防支队的三大职能作用,支队根据冬季气温低雪天、雾天较多的特点要求气防和站训的各类灭火预案和人员紧急救援预案重新进行补充和修订,这样就形成了雪天、雾天特殊条件下的紧急预案,为了使大家更好的掌握新预案同时保证新预案的正确,气防和站训对新的预案进行了实际的演练,通过演练找出预案的不足之处达到了预期的目的,从而保证了冬季紧急情况下的应急处理。

  冬季车辆安全行使管理是支队安全的一个重点,支队根据冬季车辆维护与保养的特点,结合各个部门的性质,支队要求有车部门进一步完善制定“执勤车辆维护保养制度”、“冬季车辆安全行使管理”、“车辆外出安全管理制度”,从而保证了支队车辆安全运行。

  节日期间的各项工作进行了详细的安排,从节日期间的执勤队长安排到人员、车辆、装备执勤战备状态以及责任区的状况等工作都做到了心中有数,确保了节日期间的战备值勤和队伍的稳定。支队各级人员按照各自的职责每天认真开展工作,对支队全部车辆进行了检查,同时对随车器材、电器设备、装备、以及食堂都做了全方位的检查,检查人员责任到位,不走过场,发现问题及时得到了解决。在此基础上,装备部对支队的车辆、装备、器材、以及相应各项工作的基础台帐等情况进行了全面检查,为节日值勤战备奠定了基础。

  通过“百日安全无事故”竞赛活动,队伍得到了锻炼,一支守得住、打得赢、安全和谐的消防队伍正在朝着更高的标准迈进。支队全体干部职工和队员共同努力开展竞赛活动,使支队竞赛活动开展的即安全又顺利,干部职工和队员的责任意识、奉献精神、团队精神得到了增强,为20xx年全年工作的`完成开了一个好头,支队有信心继续发挥团队精神,凝心聚力,深化打造“十二个过硬”队伍,为支队的发展,为公司的安全生产保驾护航,建功立业。

百日安全无事故活动总结3

  200xx年x月x日至11月x日集团开展了百日安全无事故活动,活动的主题为"抓落实,促安全',我公司目标为"不发生重大伤亡事故,力求实现零事故'。经过这次的百日安全无事故活动,我公司总结如下:

  一、活动期间开展的工作:

  为了搞好安全生产宣传教育,增强职工安全生产意识,积极动员公司员工全员参与到活动中来,安排公司领导层企业法人及安全管理员参加由江阴市安全生产监督管理局开展的安全生产培训,并且取得了安全资格证书。针关于全员发放的国家电网公司电力安全工作规程(变电及线路部分)展开学习,普级职工安全技术知识,增强职工自我防护能力,突出强调三不伤害即:遵守操作规程不伤害自己,讲究职业道德不伤害他人,居安思危不被他人伤害。并且随机抽取8人参加由无锡供电公司举办的安规考试,成绩优异取得相关证书。关于特殊工作的岗位,要求持证上岗,如行车操作,电焊工,高空作业,高压电工等,并且做好相关特种证书的复审工作(其中11月份电焊工3人参加二次培训,12月报名特种电工证运维5人二次培训)。10月份报4人参加由国家电力监管委员会江苏省电力监管专员办公室许可的为期22天的高压特种电工培训。

  二、工作中的不足与改进计划:

  因公司内部车间搬迁,现车间内部计划较紊乱,我公司目前正在

  计划实施的工作,如下:

  1.内部物料区域划分,明细五金类,钢材类,电气元件类,液化气等危险品的存放位置明确化;

  2.车间内部标语,警示标志等的张贴;3、仓库办公室、班组办公室及试验室相关制度上墙;

  3、设备安全台帐及相关资料尽快的完备化。

  经过这次"百日安全'活动,也让我们发现了我们仍有很多不足之处,虽然我们电力一线员工90%持有相关电工作业证书,但是还是有一小部分人新进人员属于扶助工行列,我们要争取全员持证上岗。我们的安全活动开展的还是不够频繁,力度不够,以后要争取做到,每周班组长一小会,每月工程部部一小结,每季度公司一总结。机具,设备的安全检查做的不足,计划设立专人负责加强安全台帐资料的管理。

  "百日安全无事故'活动已经结束,虽然我们公司在活动中体现出了一些不足之处,但安全生产工作是永远没有结束的。在今后的工作中我们要继续坚持"预防为主,安全第一'的原则,从提高员工的素质入手,时时保安全,处处要安全,严格依照公司的安全生产要求执行,使公司的安全运行再上一个新的台阶

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